Coaching Ejecutivo
Coaching individual o coaching del comité ejecutivo
“Al hacer brillar nuestra luz, ofrecemos a los demás la posibilidad de hacer lo mismo.”
Nelson Mandela
Dirige una empresa en la que enfrenta un problema relacionado con la cultura de su organización.
Observa que los modos de funcionamiento son diferentes: la comunicación, la relación con la jerarquía, la gestión de conflictos, la relación con los demás, la falta de colaboración. Usted y sus equipos están teniendo dificultades para gestionar estas diferencias, hacer que funcionen juntas y unirlas en torno a su visión.
Este acompañamiento personalizado le permite adoptar la postura adecuada para gestionar las dinámicas culturales de su empresa, en particular:
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Gestionar de manera positiva en un entorno multicultural diverso -
Comunicar teniendo en cuenta las diferencias culturales y valorar a cada uno de los actores -
Encarnar su inteligencia cultural al considerar las diferencias culturales como una riqueza y no como un obstáculo
Para una mayor eficacia y un efecto inmediato, nos basamos en situaciones reales que se presentan dentro de su propia organización
¿Tiene un desafío cultural en su organización?
Le propongo ayudarle a aclarar sus necesidades,
a elaborar una estrategia de cambio,
y a encontrar las claves para asegurar el éxito de su implementación.